交运集团召开纪检监察干部座谈会

暨业务培训会

为传达学习贯彻驻市国资委纪检监察组朱子龙组长调研集团党风廉政建设工作时的讲话精神，安排年末岁初集团纪检监察各项工作。12月14日下午，集团纪委组织召开纪检监察干部座谈会暨业务培训会，集团所属各单位纪委书记（纪检委员）、纪检监察职能部门负责人、专兼职纪检监察干事共计49人参加了会议。

首先，会议专题传达学习了朱子龙组长11月28日的讲话精神，10家所属单位纪委书记紧紧围绕朱组长讲话中强调的“纪检监察机构及队伍建设要进一步优化和强化”“将党风廉政建设‘一岗双责’贯穿到生产经营管理各个环节”等要求，各抒己见、建言献策，提出了具体、可操作的意见和建议，会场气氛既严肃又活泼。随后，长运、万运公司两家单位纪委书记分别围绕信访举报工作中“取证精准、核查有力”“减存量、遏增量”进行了交流发言。集团纪检监察室罗开禄就新修订的《中国共产党纪律处分条例》进行了学习心得分享。

最后，集团监事会主席、纪委书记杨绍怀强调，朱组长对近年来集团纪检监察工作进行了充分肯定，同时还要求全司各级纪检监察组织及其干部要进一步坚定做好本职工作的决心和信心，厘清存在的问题和不足，从七个方面扎扎实实抓好交运集团的党风廉政建设工作：一是驰而不息纠正“四风”，集中整治形式主义、官僚主义；二是抓住主体责任“牛鼻子”，督促管党治党责任深化落实；三是带头学习贯彻《纪律处分条例》，强化对学习情况的监督检查；四是深入落实监督联系企业机制，主动监督预防廉洁风险；五是坚持用身边事教育身边人，推动“以案四说”警示教育制度化常态化；六是认清纪检监察干部监督工作问题，不断加强自身建设；七是保持工作干劲和韧劲，抓好年末岁初各项工作。（纪检监察室）